Хроничан недостатак радника на нашем тржишту неће значајно надомјестити ни повратак сезонаца, који су се, у потрази за већим платама, прољетос "отиснули" према Јадрану или, пак, радно мјесто пронашли на грађевинама и другим пословима широм Европе.

Аднан Смаилбеговић, предсједник Удружења послодаваца ФБиХ, оцјењује да ће повратак сезонаца мало ублажити мањак радника у угоститељству, док за остале бранше сумња да ће се то десити.

- Највећи проблем кад је у питању недостатак радне снаге су грађевина и индустрија, и нисам сигуран да ће они са конобарисања прећи на грађевину. Тако да ће и даље сигурно остати проблем недостатка радника када је ријеч о неким занимањима - рекао је Смаилбеговић за "Независне новине".

Сличног је мишљења и Саша Тривић, предсједник Уније удружења послодаваца Републике Српске, који наглашава да је једино рјешење довођење страних радника.

- Мислим да послодавци већ одавно не рачунају на те који се враћају са сезоне, зато што су им непоуздани радници. Али сигурно је да они могу на неки начин да поправе то стање. Међутим, евидентно је да нема шансе без запошљавања стране радне снаге да се та рупа попуни - навео је Тривић.

Додао је да је чињеница да пуно више запослених, на годишњем нивоу, оде у пензију него што будућих радника стигне из школа, а проблем су и демографске прилике, односно исељавање.

- Тако да без запошљавања стране радне снаге нема крпљења те рупе - рекао је Тривић за "Независне новине".